2023年7月12日，彼聯(lián)科技舉辦了《七月陽光，不忘初心，廉潔從業(yè)》反舞弊培訓(xùn)活動，彼聯(lián)全體中高層領(lǐng)導(dǎo)以及員工代表等參與本場培訓(xùn)活動。
總經(jīng)理Leo受邀出席本次培訓(xùn)活動，在總經(jīng)理的發(fā)言中多次強(qiáng)調(diào)彼聯(lián)科技管理層對于企業(yè)反舞弊行為的重視，同時認(rèn)為這是一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人責(zé)無旁貸、義不容辭要去做好的事情。
總經(jīng)理主要講到三點：首先，審計組隸屬于人力資源部，審計組主要負(fù)責(zé)舞弊行為的調(diào)查、公司重大經(jīng)濟(jì)項目參與、違反制度流程而造成重大損失的調(diào)查等；第二，反舞弊的初心是為了企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，也是為了保護(hù)彼聯(lián)的每一位員工及家庭；第三，我們的每位管理者，在保證以身作則之外，還要切實承擔(dān)起監(jiān)督和管理職責(zé)。
希望彼聯(lián)科技全體員工緊跟企業(yè)腳步，共謀發(fā)展！
Peter在致辭中強(qiáng)調(diào)：我們彼聯(lián)已經(jīng)走過了20年，距離成為百年企業(yè)任重而道遠(yuǎn)。俗話說：身正不怕影子歪。我們要踐行彼聯(lián)的核心價值觀“正實強(qiáng)久，精益求精”，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩辦事。
Joseph在致辭中分享了一個案例，提醒每位伙伴要有自己的原則和底線。不管工作性質(zhì)是對內(nèi)、對外，都不要越過紅線，保持初心。希望每位伙伴可以廉潔自律，與彼聯(lián)共同發(fā)展。
Joyce致辭中，強(qiáng)調(diào)了兩點：首先，公司需要人才，人才=品德+能力，人才首先要有品德，其次再有能力。如果品德是好的，能力可以后期培養(yǎng)，但是如果品德出現(xiàn)問題，是危害極大的。第二，大家給到財務(wù)的單據(jù)，要認(rèn)真對待，單據(jù)會經(jīng)過財務(wù)嚴(yán)格審核，同時數(shù)據(jù)要真實可靠。
本次反舞弊培訓(xùn)，資深法律專家顧問晏總作為分享嘉賓，從法律角度與大家分享反舞弊知識。晏總表示，在大部分企業(yè)舞弊者主要集中在財務(wù)、采購和銷售類崗位，這些崗位從業(yè)者由于自身的工作性質(zhì)，容易受到利益的誘惑，更容易發(fā)生利用職務(wù)之便侵犯公司利益的行為。
晏總還通過典型的法院判例，對舞弊行為的危害性給大家做了一個講解。作為彼聯(lián)的一員，不要抱有僥幸心理，要嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行舉止，避免舞弊行為的發(fā)生。
在活動的第三個環(huán)節(jié)，Peter作為代表帶領(lǐng)著大家一起進(jìn)行了宣誓。承諾自己將會忠于公司，恪盡職守，牢記企業(yè)使命；抵御誘惑、遏制私欲、誠實守信、清正廉潔、拒絕腐敗、恒念法律道德；弘揚文化、樹立形象、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展；嚴(yán)格遵守公司《反舞弊管理制度》，并以實際行動，踐行企業(yè)利益[敏感詞]的核心價值觀，為公司的共同發(fā)展而努力。
彼聯(lián)科技對于舞弊及商業(yè)舞弊等危害公司利益的行為，始終堅持“零容忍”。本次反舞弊培訓(xùn)進(jìn)一步增進(jìn)了員工對反舞弊知識的學(xué)習(xí)理解，強(qiáng)化了彼聯(lián)人的底線意識和合規(guī)能力，希望通過培訓(xùn)幫助員工樹立廉潔意識，以“手莫伸，莫伸手，伸手必被查”的自覺性來嚴(yán)格要求自己。每位彼聯(lián)人都要規(guī)范職業(yè)行為，培養(yǎng)廉潔自律、勤勉敬業(yè)的工作作風(fēng)，為公司健康有序發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
evitazhang2013
